Senior projektledare för större IT-projekt

Vi söker en mycket erfaren projektledare för ett långsiktigt uppdrag inom en svensk offentlig verksamhet. Uppdraget omfattar ledning och samordning av större och verksamhetskritiska IT-projekt med hög komplexitet, många intressenter och flera parallella utvecklingsteam och funktioner.

Utvecklingsverksamheten bedrivs i flera parallella team med beroenden sinsemellan och med iterativa leveranser mot gemensamma uppdrag och projekt. Traditionell projektmetodik kombineras med agila arbetsformer, bland annat Scrum. Jira och Confluence används för arbetsflöden, spårbarhet och dokumentation.

De egenutvecklade applikationerna utvecklas mot verksamhetens målarkitektur och körs i en händelsebaserad, distribuerad och tjänsteorienterad arkitektur med microservices. Miljön omfattar även en stor andel legacysystem.

Uppdragsbeskrivning / arbetsuppgifter

Som projektledare kommer du att leda och samordna större förändringar och IT-projekt som kan pågå under flera år. Projekten kan omfatta upp till flera hundra tusen arbetstimmar, upp till tio parallella team och funktioner från olika delar av organisationen samt ett mycket stort antal intressenter och kravställare.

I uppdraget ingår bland annat att:

• driva ett eller flera större projekt inom verksamhetens utvecklingsportfölj, inklusive att planera och samordna flera utvecklingsteam

• beräkna, planera och skapa framdrift avseende bland annat budget, leveranser, tidplaner och risker

• tillsammans med beställande verksamhet och styrgrupp löpande förfina, prioritera och planera projektets leveranser

• fungera som brygga mellan verksamhetsbeställare och utvecklingsteam

• dokumentera och följa upp uppdrag och projekt enligt rådande projektmetodik

• stötta kravframställning för systemutvecklingsuppdrag och projekt

• planera och beställa releaser och driftsättningar

• stötta och samarbeta med andra ledande roller på flera nivåer inom systemutvecklingen, exempelvis objektansvariga, produktägare, IT-arkitekter, systemutvecklare och drift

• kontinuerligt bidra till kompetensöverföring till verksamhetens egen personal och, vid behov, andra konsulter.

I utvalda delar används PPS som projektmetodik. Konsulten förväntas även, utifrån det agila arbetssättet och teamets gemensamma ansvar för resultat, kunna bidra inom närliggande roller utifrån sin övriga kompetens.

Skallkrav

Konsulten ska:

• ha arbetat som huvudansvarig projektledare för större IT-projekt där traditionell projektmetodik kombineras med agila arbetsformer, inom IT-systemutveckling i svensk offentlig verksamhet i större projekt, i minst 15 år de senaste 20 åren

• ha arbetat i efterfrågad roll i svensk offentlig verksamhet i minst 15 år de senaste 20 åren, ha mycket stor vana vid lag- och regelstyrd verksamhet samt mycket djup verksamhetskunskap inom den typen av område

• ha arbetat i efterfrågad roll i större IT-projekt med minst 8 parallella systemutvecklingsteam och andra funktioner med beroenden till varandra och som levererat gemensamma resultat, i minst 5 år de senaste 8 åren

• ha arbetat med styrgrupper, ledningsfunktioner och högsta ledning i organisationer med minst 100 anställda inom IT, i minst 10 år de senaste 15 åren

• ha arbetat i efterfrågad roll i uppdrag vars resultat varit att utveckla kund- och handläggningssystem av karaktären offentligt lån, stöd, bidrag eller motsvarande, i minst 12 år de senaste 15 åren

• ha arbetat i efterfrågad roll i uppdrag vars resultat varit att utveckla ekonomiska system, i minst 5 år de senaste 10 åren, exempelvis inom offentliga lån, stöd, bidrag, bank eller finans

• ha mycket stor generell förståelse och kunskap kring IT-system, IT-infrastruktur och systemutveckling inom IT, till exempel genom utvecklarbakgrund eller liknande

• ha mycket stor erfarenhet av produktionssättning, change- och releaseprocesser för egenutvecklade applikationer, inklusive samordning av och med IT-drift och IT-infrastruktur

• ha mycket stor erfarenhet av hantering av både långsiktiga och akuta problembilder på olika nivåer, från operativa incidenter och problem till större strukturella frågor på övergripande ledningsnivå

• kunna skriva och tala flytande svenska.

Meriterande

Det är meriterande om konsulten:

• har projektlett större projekt i organisationer som använder containerplattformar och ramverk såsom Angular, Java, Spring Boot, OpenShift, Camunda och RabbitMQ

• har projektlett större projekt där leveranser beställs av utvecklingsteam i linjen, det vill säga där projektet saknar egen bemanning

• har projektlett projekt omfattande minst 400 000 timmar över en period om 5 år de senaste 8 åren, eller motsvarande omfattning

• har projektlett större projekt med hjälp av PPS eller motsvarande projektmetodik i minst 5 år de senaste 8 åren

• har stor vana vid utredningsarbete på strategisk nivå, exempelvis inför större projekt eller framtagande av strategiska inriktningsdokument

• har projektlett större projekt i statlig myndighet i minst 12 år de senaste 15 åren

• har projektlett större projekt inom IT-organisationer med minst 100 anställda i minst 12 år de senaste 15 åren

• har arbetat med Scrum och/eller Kanban i minst 5 år de senaste 8 åren i en liknande roll och har god kunskap och förståelse för användandet av dessa metoder

• har arbetat med Scrum at Scale, SAFe eller liknande i minst 5 år de senaste 8 åren i en liknande roll och har god kunskap och förståelse för användandet av dessa metoder

• har arbetat som Scrum Master eller motsvarande i agilt systemutvecklingsarbete i minst 5 år och har stor kunskap om hur rollen utförs

• har arbetat med, och har mycket god förståelse för, ITSM-processer i minst 5 år de senaste 8 åren och har stor förmåga att tillämpa dessa

• har använt Jira för agil systemutveckling och arbetsflöden inom och mellan team samt har mycket god förståelse för och stora kunskaper i verktyget

• har använt Confluence för dokumentation av resultat samt har mycket god förståelse för och stora kunskaper i verktyget

• har projektlett större projekt i organisationer med legacysystem i form av från stordator migrerad Java-kod, IBM BAW, MS SQL, WAS 9, Java EE och WebSphere.

Personliga egenskaper

Konsulten ska vara:

• drivande

• strukturerad

• resultatorienterad

• samarbetsorienterad och ha god samarbetsförmåga.