Test 123

För vår kund söker vi just nu en erfaren kravanalytiker som kan förstärka en större myndighets IT-verksamhet. Uppdraget genomförs i en etablerad utvecklingsorganisation där flera team samarbetar inom en gemensam utvecklingsportfölj.

Konsulten kommer att arbeta nära både verksamhet och utvecklingsteam med kravarbete kopplat till nyutveckling, vidareutveckling och förvaltning av verksamhetskritiska IT-stöd. Rollen innebär att omsätta verksamhetens behov till tydliga och prioriterade krav samt bidra till struktur, kvalitet och framdrift i leveranser inom den agila utvecklingsmiljön.

Uppdragsbeskrivning

Konsulten arbetar i ett agilt team inom organisationens utvecklingsverksamhet och ansvarar för kravarbete kopplat till utveckling och förvaltning av IT-stöd. Arbetet innebär bland annat att:

• Samla in, analysera och dokumentera verksamhetens behov och systemkrav
• Säkerställa att krav är tydliga, spårbara och prioriterade
• Fungera som länk mellan verksamhet och utvecklingsteam
• Leda kravarbetet inom teamet, inklusive kravfångst, analys och dokumentation
• Ta fram och strukturera agila kravartefakter såsom epics, user stories och användningsfall
• Definiera tydliga acceptanskriterier för utvecklingsarbetet
• Hantera och prioritera backlogg i samarbete med produktägare
• Delta aktivt i agila ceremonier såsom sprintplanering, backloggförfining och retrospektiv
• Dokumentera krav och analysarbete i exempelvis Confluence samt hantera backlogg i verktyg såsom Jira
• Bidra till strukturerade arbetssätt och stödja framdrift i pågående och planerade initiativ inom utvecklingsportföljen

Konsulten kan även under uppdragets gång komma att arbeta med andra liknande arbetsuppgifter inom organisationens IT-verksamhet, både inom utveckling och förvaltning, beroende på verksamhetens behov.

Arbetet bedrivs i en agil miljö där flera team samverkar och har beroenden till varandra. Det kan därför även ingå att stödja eller leda aktiviteter för samplanering, koordinering och uppföljning mellan team för att säkerställa en sammanhållen och effektiv leverans.

Skallkrav

• Ha arbetat i rubricerad roll, eller motsvarande, inom it och agil systemutveckling på distribuerad tjänsteorienterad plattform, i minst 5 år de senaste 10 åren samt ha djup förståelse och förmåga inom rollens område inklusive exempelvis; arbete med kravfångst, kravanalys, informationsmodellering, dokumentation och framtagande agila krav-artefakter såsom epics, user storys.
• Kunna skriva och tala flytande svenska.

Meriterande

• Utifrån angiven roll, eller motsvarande, och i minst 2 år de senaste 8 åren ha arbetat med systemutveckling i händelsbaserad microservices-arkitektur, där systemen körs i containerteknik (Kubernetes) och ha förståelse för och kunskap inom ramverket
• Ha arbetat i rubricerad roll i agil systemutveckling under minst 2 år de senaste 8 åren där flera parallella team i samverkan levererat gemensamma resultat.
• Utöver rubricerad roll och  i minst 2 år de senaste 8 åren ha arbetat i rollen som testare, eller motsvarande, inom systemutveckling.
• Ha arbetat med agil systemutveckling i rubricerad roll, eller motsvarande, i minst 2 år de senaste 8 åren inom it-organisation(er) med minst 100 anställda.
• Ha arbetat med rubricerat roll eller område inom systemutveckling eller systemförvaltning i offentlig verksamhet i minst 2 år de senaste 8 åren.
• Arbetat med krav och test avseende systems frontend eller webb inklusive vad avser krav och test gällande tillgänglighet.
• Ha arbetat med Jira och använt det som stöd för agil systemutveckling och arbetsflöden inom och mellan team och har mycket god förståelse för och djupa kunskaper i verktyget.
• I rubricerad roll, eller motsvarande, och i minst 2 år de senaste 8 åren ha utgjort stöd och mentor till andra motsvarande roller.

Personliga egenskaper

Vi söker en konsult som är:

• Självgående och ansvarstagande
• Samarbetsorienterad och kommunikativ
• Strukturerad med god analytisk förmåga
• Drivande och lösningsorienterad
• Pedagogisk i dialogen mellan verksamhet och utveckling
• En person som aktivt delar kunskap och bidrar till kompetensöverföring inom teamet

Konsulten förväntas också löpande bidra till kompetensöverföring till organisationens egna medarbetare och, vid behov, till andra konsulter.

Start: Så snart som möjligt efter tilldelning och avtalsspärr, dock senast 2026-08-03
Slut: 2027-06-30
Omfattning: 100 % (40 timmar per vecka)
Plats: Sundsvall, med möjlighet till distansarbete. Konsulten förväntas arbeta på plats i genomsnitt minst två dagar per vecka.
Option: Möjlighet till förlängning till och med 2029-06-30